ふと思い出した。
ドラスティックな組織に、嫌気がさしそうになること
もあるけど。
中身にいるひとは。働いているひとたちのことは、
みんな好きなのだった。
最近、あたし、仕事への飢餓感がないな。
まだ、若いのに。仕事の仕方が、なんかこう消耗系の
ような気がして仕方ない。
しかも、来月以降の人事体制について、めちゃくちゃ
不安なことがあり、“もう辞めたいな”とかつぶやい
てしまった。あちゃー。
それにしても、目が痛い。視力が落ちているようだ。
ドラスティックな組織に、嫌気がさしそうになること
もあるけど。
中身にいるひとは。働いているひとたちのことは、
みんな好きなのだった。
最近、あたし、仕事への飢餓感がないな。
まだ、若いのに。仕事の仕方が、なんかこう消耗系の
ような気がして仕方ない。
しかも、来月以降の人事体制について、めちゃくちゃ
不安なことがあり、“もう辞めたいな”とかつぶやい
てしまった。あちゃー。
それにしても、目が痛い。視力が落ちているようだ。
最近、すっかり、感動屋さんになったみたい。
ううん。私自身の変化ではなく、まわりに人たちに、心を洗ってもらっているのかな。
部下が、本当に良い子ばかりで、泣けてきます。
ああ。恵まれているな、あたし。
ううん。私自身の変化ではなく、まわりに人たちに、心を洗ってもらっているのかな。
部下が、本当に良い子ばかりで、泣けてきます。
ああ。恵まれているな、あたし。
今日は、仕事で、感動した。幾度も。
「正しい方向に頑張ったひとが認められる組織を
つくりたい」という上司の言葉を信じながら、
「この道が、正しい方向なのかどうかわからない」
と泣いた日もあったけど、
やっぱり、私が願う正しい方向は、見当はずれでは
ないと思えた。
そして、ひとがイキイキと働く姿をみるのは、
こんなにもすがすがしいのかと、後輩をみながら
思うことができた。これまでは、見せる側だった
から、この感動は、未体験。
この場所にいれて良かった、と思う。
「正しい方向に頑張ったひとが認められる組織を
つくりたい」という上司の言葉を信じながら、
「この道が、正しい方向なのかどうかわからない」
と泣いた日もあったけど、
やっぱり、私が願う正しい方向は、見当はずれでは
ないと思えた。
そして、ひとがイキイキと働く姿をみるのは、
こんなにもすがすがしいのかと、後輩をみながら
思うことができた。これまでは、見せる側だった
から、この感動は、未体験。
この場所にいれて良かった、と思う。
激務の真っ最中だから？
2006年5月18日 お仕事昨日の夜は。
ちょっと、おだやかな気持ちになれた。
会っていても、話していても、すごく癒されるんだけど
なぜかメールだと、喧嘩になるふたりです。
不思議。
まぁ、言いたいこと言ってるから、いっか。
すぐもうどうでもいいやと投げ出したくなるけど。
ちょっと、おだやかな気持ちになれた。
会っていても、話していても、すごく癒されるんだけど
なぜかメールだと、喧嘩になるふたりです。
不思議。
まぁ、言いたいこと言ってるから、いっか。
すぐもうどうでもいいやと投げ出したくなるけど。
情緒不安定は、脱出したみたい。
波があるから、わからないけど。
ちなみに今日は仕事ーー。サクサク♪
会社の同僚に、「キラキラって、いつも情緒が安定しているよね。いつも、誰に対しても変わらん。チョー忙しい時に後輩から話しかけられても、フツーにしてるもんね。でも、落ち込んだりすることがないわけないから、ウチにためこむタイプなんやろうな」って言われた。
ふふふ。意外。ばれてない。
あたしは、チョー、波が激しいひとなんですけど（笑）。
でもまぁね。人前で、出したくないっていうのはある。
それは、自分の美学に反するというか。あと、どんなに忙しい時でも、後輩に話しかけられた時はちゃんと対応するっていうのが、なぜかモットー。
そのかわり、プライベートの友達に、迷惑かけまくりだなー。で。なんで、男の子って、元気ないと分かると、「美味しいものを食べよう」とか「明日は旨いものでも食え」って言うんだろ。
3人続けて言われたから、3人目のときはさすがにウケタ。
「食」が大事ってことだけは、もう分かったよ（笑）。
波があるから、わからないけど。
ちなみに今日は仕事ーー。サクサク♪
会社の同僚に、「キラキラって、いつも情緒が安定しているよね。いつも、誰に対しても変わらん。チョー忙しい時に後輩から話しかけられても、フツーにしてるもんね。でも、落ち込んだりすることがないわけないから、ウチにためこむタイプなんやろうな」って言われた。
ふふふ。意外。ばれてない。
あたしは、チョー、波が激しいひとなんですけど（笑）。
でもまぁね。人前で、出したくないっていうのはある。
それは、自分の美学に反するというか。あと、どんなに忙しい時でも、後輩に話しかけられた時はちゃんと対応するっていうのが、なぜかモットー。
そのかわり、プライベートの友達に、迷惑かけまくりだなー。で。なんで、男の子って、元気ないと分かると、「美味しいものを食べよう」とか「明日は旨いものでも食え」って言うんだろ。
3人続けて言われたから、3人目のときはさすがにウケタ。
「食」が大事ってことだけは、もう分かったよ（笑）。
もうひとつ上の、開き直り。
2006年4月24日 お仕事上手くいかないことがあると、どうしても人のせいにしたくなる。（時がある）。
部下には
なんで、ちゃんとやってくれないの？
上司には
こんだけやっても、認めてくれないの？
そういう気持ちになった時、考えること。
じゃあ、
あなたは、何をしてるの？
どんな、ビジョンを掲げてるの？
それは、ちゃんと伝わってるの？
具体的に、施策を実行に移してるの？
最大限の、努力をしているの？
まだまだ足りてないことばかりだから、やるしかないんだよね（笑）。
あと、最近のわたしに足りないことは、楽しいという気持ちだと気づいた。辛い今だからこそ、笑おうと思う。っていうか、ここまでの状態に陥ると、自然と笑えてくるからやばい。別にハイになっているわけじゃないですよ。でも、笑わなきゃ、きっと下の子もやってられないと思う。
部下には
なんで、ちゃんとやってくれないの？
上司には
こんだけやっても、認めてくれないの？
そういう気持ちになった時、考えること。
じゃあ、
あなたは、何をしてるの？
どんな、ビジョンを掲げてるの？
それは、ちゃんと伝わってるの？
具体的に、施策を実行に移してるの？
最大限の、努力をしているの？
まだまだ足りてないことばかりだから、やるしかないんだよね（笑）。
あと、最近のわたしに足りないことは、楽しいという気持ちだと気づいた。辛い今だからこそ、笑おうと思う。っていうか、ここまでの状態に陥ると、自然と笑えてくるからやばい。別にハイになっているわけじゃないですよ。でも、笑わなきゃ、きっと下の子もやってられないと思う。
